学校简介

  青岛京华学校2022年letou网站公告

  青岛城阳京华学校秉承“立德树人,全面发展”的办学理念,奉行“厚德、博学、坚毅、自信”的校训潜心办学。始终坚持以“办人民满意的教育,建新时代优质学校”为目标,致力于打造一所具有先进办学理念、高素质教师团队和完善硬件设施的岛城优质民办学校。

  学校地处山东省青岛市城阳区春城路616号,紧邻青岛农业大学和城阳区政府,环境幽美、交通便利(地铁1号线直达)。校区占地52余亩,建筑面积4万余平,建筑群由清华设计院设计完成,配套设施按照国家示范学校的标准打造,为师生提供高端舒适的学习生活环境。

  因学校实际发展需要,现面向全国招聘符合条件的优秀教师。

  一、招聘岗位

  高中部:语文老师6名;数学老师6名;英语老师6名;政治老师4名;历史老师4名;地理老师4名;生物老师4名;音乐老师3名;体育老师3名;美术老师3名;心理老师1名。

  初中部:语文老师3名;数学老师3名;英语老师3名;道法老师2名;历史老师1名;地理老师1名;体育老师1名(兼政教);专职宿管(男)1名;专职宿管(女)1名。

  小学部:语文老师4名;数学老师2名;英语老师2名;信息老师1名;体育老师1名;音乐老师1名;科学老师1名。

  (根据学校发展需求,招聘学科人员可微调)

  二、招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,践行社会主义核心价值观,有强烈的社会责任感;

  2.热爱教育事业,认同京华学校的办学理念,具有扎实的专业基础,具有良好的创新意识和团队精神,师德高尚,品行端正,自觉遵守教师职业道德规范;

  3.身体健康,具备良好的心理素质,能胜任应聘岗位的工作需要;

  4.应聘教师岗位起始学历为大学本科及以上,且获得学士及以上学位,有丰富的相关教学经验者优先。应届毕业生要求全日制大学本科及以上学历,同等条件下985、211院校毕业生优先。

  5.具备应聘岗位所需的专业和技能条件:

  ①教师岗位需具有相应的教师资格;

  ②应聘letou网站者普通话水平达二级甲等及以上;

  ③能熟练运用现代信息技术进行教学。

  ④应聘英语教师者,英语达全国专业英语八级。

  7.下列情况不接受报名:

  ①受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,涉嫌犯罪司法程序尚未终结,刑事处罚期限未满的。

  ②法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

  三、聘用以及待遇

  1.公平合理的薪酬体系。教职员工遵循“按岗取酬,多劳多得,优绩优酬”的原则,参照青岛市城阳区教师的工资项目(含五险一金等)发放,实行定期考核薪酬梯级晋升。

  2.温馨周到的管家服务。学校提供青年教师公寓,入职人员符合青岛市城阳区入户条件者可办理集体户(属城阳户口),学校根据实际情况尽力协助解决子女入学入户问题。

  3.个性定制的培养计划。依托青岛京华学校为教师制定“梯级晋升、星级评价”的专业发展平台,定期享有外出学习培训机会,在评先表模、职称晋升与公办学校老师享受同等待遇。

  四、招聘程序

  招聘程序:学校发布招聘公告——线上简历投递——资格初审——考核——通知结果——体检、考察——签订聘用合同。

  (一)报名

  1.报名方式

  (1)求职人员将个人简历连同本人免冠彩色生活照(原图)、身份证、职称证书、普通话等级证书、教师资格证书、学历资料、所有学业成绩单、荣誉材料扫描成彩色电子版制成一个PDF文件,发至我校招聘邮箱:

  邮件主题和PDF文件均命名为:“应聘学段-应聘岗位-姓名-第一学历毕业学校-应届/在职”(例如:高中部-letou网站-张三-北京师范大学-应届),每人限报一个岗位。

  其中,学历资料包括以下内容:

  ①本科及以上学历的毕业证、学位证;

  ②学历学位鉴定材料:学历鉴定材料主要包括通过中国高等教育学生信息网验证打印的“教育部学历证书电子注册备案表”或提供全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的“学历认证报告”;学位鉴定材料主要包括通过中国学位与研究生教育信息网在线打印的查询结果或提供其网上申请出具的认证报告。

  ③属于国(境)外学历学位的,需提供国家教育部留学服务中心《国(境)外学历学位认证证明》。

  2.报名资格审查

  学校根据招聘条件审核应聘人员的报名材料,确定符合招聘条件的考试人员名单,不符合招聘要求或提供材料不齐者,资格审查不通过。

  (二)考核

  考核形式初定为面试和试讲,分学科进行,考试时间和地点另行通知,请留意青岛京华学校公众号、电子邮件或电话通知,不按规定时间参加考试者视为自动放弃考试资格。

  五、有关问题的说明

  (一)应聘人员确保联系方式准确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。

  (二)本次公开的招聘资格审查贯穿于招聘全过程。发现有不符合岗位资格条件或弄虚作假的,取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的,予以解聘。

  (三)本通告未尽事宜,由学校负责最终解释。


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